Um profissional motivado costuma ser mais produtivo e entrega melhores resultados. As companhias descobriram que o desenvolvimento de uma gestão humanizada é a chave para ter uma equipe que “veste a camisa da empresa”. Esse é um modelo que demonstra a preocupação com...
Já ouviu falar em turnover e sabe como calcular? Essa é uma ferramenta fundamental para qualquer gestor que precise mensurar a rotatividade de colaboradores em sua empresa. Este artigo foi elaborado com o objetivo de explicar o conceito da técnica e ensinar a como...
Os intervalos intrajornada e os interjornada são fundamentais para que a empresa mantenha a sua segurança jurídica, para que os colaboradores estejam satisfeitos e para que a produtividade geral seja otimizada. Dessa maneira, a gestão de horas é uma...
Só podemos aprimorar aquilo que identificamos como um ponto de melhoria. Esse é o princípio do feedback. Cada pessoa tem diferentes padrões de comportamento e métodos de trabalho, portanto pode desempenhar as suas funções da melhor maneira possível de acordo com o seu...
Promulgada em 1943, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) completa 77 anos. Desde o momento em que foi criada, essa legislação passou por várias alterações — muitas delas visaram acompanhar a evolução do mercado de trabalho. Recentemente, tivemos mais uma mudança:...
Montar escalas de trabalho no fim e início de ano pode ser um trabalho cansativo, afinal, conciliar o interesse de todos é uma tarefa cansativa. Porém, seguindo algumas dicas, realizar esse processo pode ser muito mais fácil. Conciliar as exigências da empresa com as...
